施工项目是建筑工程的重要组成部分，涉及到众多工人的劳动安全与权益保障。有效管控劳动风险，保障工人安全与权益，是施工项目管理的重要任务。以下将从多个方面探讨如何实现这一目标。
一、加强安全教育培训
1.1 制定培训计划
施工项目开始前，应制定详细的安全教育培训计划，包括培训内容、培训时间、培训对象等。培训内容应涵盖安全生产法律法规、施工现场安全操作规程、劳动保护知识等。
1.2 严格执行培训
确保所有工人参加安全教育培训，并对培训效果进行考核。对于未通过考核的工人，应进行补训，直至合格。
二、完善安全管理制度
2.1 制定安全管理制度
根据施工现场实际情况，制定完善的安全管理制度，包括施工现场安全操作规程、安全检查制度、事故报告制度等。
2.2 严格执行制度
确保各项安全管理制度得到有效执行，对违反制度的行为进行严肃处理。
三、加强施工现场安全管理
3.1 施工现场布局
合理规划施工现场，确保施工现场道路畅通、消防设施齐全、安全警示标志明显。
3.2 施工设备管理
对施工设备进行定期检查、维护和保养，确保设备安全可靠。
3.3 施工环境管理
保持施工现场环境卫生，防止环境污染和安全事故的发生。
四、关注工人权益保障
4.1 合同管理
与工人签订规范的劳动合同，明确双方的权利和义务。
4.2 工资待遇
按时足额支付工人工资，保障工人基本生活。
4.3 休息休假
严格执行国家法定休息休假制度，确保工人享有充分的休息时间。
五、案例分析
以下为一起因劳动风险管控不到位导致的事故案例：
案例背景：某建筑工地在施工过程中，由于安全管理制度不完善，导致一名工人从高处坠落，造成重伤。
案例分析：
- 安全教育培训不足：该工地未对工人进行充分的安全教育培训，导致工人对安全操作规程了解不足。
- 安全管理制度不完善：工地未制定完善的安全管理制度，无法对施工现场进行有效管理。
- 施工现场安全管理不到位：施工现场布局不合理，安全警示标志不明显，施工设备未进行定期检查。
案例启示：
- 加强安全教育培训，提高工人安全意识。
- 完善安全管理制度，确保施工现场安全。
- 加强施工现场安全管理，消除安全隐患。
六、总结
有效管控劳动风险，保障工人安全与权益，是施工项目管理的重要任务。通过加强安全教育培训、完善安全管理制度、加强施工现场安全管理、关注工人权益保障等措施，可以降低劳动风险，保障工人安全与权益。